معرفی كتاب «بررسی چگونگی واگذاری وظایف روابط عمومیهای دولتی به بخش غیر دولتی»
معرفی كتاب «بررسی چگونگی واگذاری وظایف روابط عمومیهای دولتی به بخش غیر دولتی (با تأکید بر نقش تشکلهای صنفی)»
َ◄پژوهش و نگارش: دکتر محمدرضا سعیدی
◄ويراستار ادبي: شهناز شفیعخانی
◄تعداد صفحه: 196
◄سال انتشار: 1386
◄نوبت چاپ: اول
◄شمارگان: 200
◄ناشر : پژوهشگاه فرهنگ، هنر و ارتباطات
این کتاب نتیجه پژوهشی است در موضوع «بررسی چگونگی واگذاری وظایف روابط عمومیهای دولتی به بخش غیر دولتی (با تأکید بر نقش تشکلهای صنفی)» به کوشش دکتر محمدرضا سعیدی که در قالب گزارش پژوهشی منتشر شده است. این پژوهش چگونگی واگذاری وظایف روابطعمومیهای دولتی را به بخش غیردولتی ( با تأکید بر تشکلهای صنفی) بررسی میکند و قابلیت واگذاری وظایف و ترتب و تقدم هر یک از فعالیتهای روابط عمومیهای دولتی را برای واگذاری به بخش غیر دولتی میسنجد.
نویسنده در فصل اول به بیان مسئله، اهمیت و پیشینه پژوهش، و تعریف مفاهیم مربوط پرداخته است، در فصل دوم در بیان چارچوب نظری پژوهش، با اعتقاد به اینکه موضوع سازمانها و تشکلهای غیردولتی با مفاهیم مشارکت مردمی، سرمایه اجتماعی و تمرکززدایی، حوزه نظری واحدی را تشکیل میدهند، به تعریف مفاهیم یادشده پرداخته که عبارتند از: تأثیر مشارکت مردمی در توسعه روابط عمومی، تعریف تشکلهای غیردولتی، هابرماس و مفهوم حوزه عمومی و ... .
نویسنده در فصل سوم، متغیرها، سؤالات، جامعه آماری و روش تحقیق را بیان نموده است؛ جامعه آماری این پژوهش اعضای هیأت مدیره و مدیرعامل تشکلهای صنفی روابط عمومی، مدیرانکل روابط عمومی وزارتخانهها و متخصصان روابط عمومی، است. در فصل پایانی در تحلیل سازمانهای غیردولتی روابط عمومی و وظایف قابل واگذاری به آنها، به بیان قوانین و مقررات موجود، معرفی انجمنها و تشکلهای روابط عمومی و نیز تحلیل وظایف قابل واگذاری به آنها شامل: وظایف انتشاراتی، تبلیغاتی، رسانهای، ارتباط مردمی و ... ، پرداخته شده است.
پژوهشگر در نتیجهگیری خود، الف- قابلیت و چگونگی واگذاری وظایف را در سه لایه بر میشمرد که عبارتند از: وظایفی که قابل واگذاری هستند و ضرورتی برای انجامشدن آنها از طریق بخش دولتی وجود ندارد مانند بسیاری از وظایف انتشاراتی، تبلیغاتی، سمعی- بصری، خدماتی، مطالعه و برنامهریزی و ...، وظایفی که از قابلیت واگذاری کمی برخوردارند و نیاز به حساسیت و نظارت بیشتر بخش دولتی در واگذاری وجود دارد مانند: تولید گزارش عملکرد سالانه سازمانها، برگزاری سخنرانی، فعالیتهای ویژه مرتبط با صدا و سیما و ...، و نیز وظایفی که حساسیت بیشتری دارند و اصلاً قابل واگذاری نیستند؛ ب- توانمندی تشکلهای روابط عمومی را برای پذیرفتن وظایف (در سال اجرای پژوهش)، از نظر سرمایه فیزیکی و سختافزاری به شدت ضعیف میداند و برای افزایش توانمندی آنها اقداماتی را پیشنهاد میکند.
کتاب «بررسی چگونگی واگذاری وظایف روابط عمومیهای دولتی به بخش غیردولتی (با تأکید بر نقش تشکلهای صنفی)» در چهار فصل تدوین شده است؛ فصل اول: مبانی تحقیق، فصل دوم: چارچوب نظری (روابط عمومی و بخش غیردولتی)، فصل سوم: روش تحقیق، فصل چهارم: تحلیل سازمانهای غیردولتی روابط عمومی در ایران و وظایف قابل واگذاری.